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管理制度

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董事长

董事长(兼总经理)岗位职责

1、认真贯彻执行党和国家的各项路线、方针和政策;主持晨光公司全面工作。

2、负责宏观调控公司各部门工作,并主持制定公司中长远战略发展规划,建立先进、完善的质量安全管理体系,引导员工树立工程质量精品意识,品牌意识。了解和掌握国家对建筑业有关的新政策、新举措和行业动态,扩大公司知名度。

3、根据建筑市场的竞争法则,建立统一、高效的组织管理体系。

4、负责协调维护公司与政府相关部门及合作单位的关系。

5、建立企业激励机制,弘扬企业文化,为员工搭建施展才华的舞台。

6、监督各负责人在其职责范围内工作的完成情况。

7、对本公司各部门主管级(含)以上管理人员的任免,与各部门负责人签订相关责任合同。

8、负责审批公司资金使用、费用开支、财务预算方案。

9、负责对公司各种生产、生活物资采购计划进行审批。

10、负责建设工程施工合同及重大专业分包合同、劳务分包合同、买卖合同的批准和签订。

11、定期召开公司高管工作会议,听取各高管工作汇报并部署工作。